利通区紧紧围绕“能力素质提升”目标，综合运用“理论研学、业务培训、实战练兵”等方式，全面加强纪检监察干部思想淬炼、政治历练、专业训练和实践锻炼，着力打造一支讲政治、作风硬、纪法熟、业务精、守纪律的纪检监察铁军队伍。

　　强化思想淬炼。充分发挥理论学习中心组领学促学、党支部集中学的作用，坚持用好双随机、读书班、交流研讨载体，召开常委会学习17次、理论学习中心组学习7次、主题党日学习7次、读书班1期，交流研讨70余人次，持续在学深学透、入脑入心上不断用力。以学习宣传贯彻新修订的《中国共产党纪律处分条例》为契机，积极开展纪法教育、纪法学习，组织干部参加中央纪委国家监委、自治区、吴忠市纪委监委培训260余人次，讲纪律专题党课2次，反复学习纪检监察干部网络言行“十不准”、违规饮酒“六个严禁”等制度规定，不断规范纪检监察干部行为。

　　强化政治历练。召开“铸牢政治忠诚、秉公执纪执法，正确行使党和人民赋予的权力”专题民主生活会、组织生活会，推动纪检监察干部自觉以案为鉴、以案促改、以案促治。充分发挥典型案件警示震慑作用，组织全体纪检监察干部学习纪检监察干部严重违纪违法典型案例，组织42名纪检监察干部到自治区、吴忠市廉政教育基地接受警示教育，观看《失守的防线》等警示教育片、现场旁听职务犯罪人员庭审接受心灵洗礼，编发《警示教育案例集—镜鉴》3期，坚持用身边事警示身边人，增强纪检监察干部廉洁自律意识。

　　强化专业训练。扎实开展“纪法大讲堂”，领导班子、室主任带头上讲台，教方法、传经验、解疑惑。区、乡（镇）“两级”纪检监察干部参加培训及各类讲学活动200余人次，着力提升纪检监察干部综合能力素质和执纪执法水平，引导干部养成讲纪法、讲事实、重程序、重证据的良好行为习惯。

　　强化实践锻炼。开展结对帮扶，通过“老带新”的方式，在专案、巡察等重点工作、重要任务中培养、锻炼纪检监察干部，帮助新进人员尽快提升履职本领。通过日常监督、“室组”“组组”“室组地”、职能部门联合监督等方式，强化对工作落实情况监督检查，对需要跟进监督的事项和问题，采取发函督办、现场调查等方式，深入了解、强化监督，推动整改。扎实开展干部能力素质综合提高行动、案件质量提质增效行动，有效推动干部提能力、强素质，勇担当、善作为。（利通区纪委监委）